一、中心简介

西安市红十字应急救护服务中心是经西安市民政局登记管理、由西安市红十字会主管的社会服务机构，专注于应急救护培训工作，提升公众应急救护能力。

二、招聘岗位：会计（1名）

三、岗位要求

1. 基本资格条件

- 拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，具备良好职业道德；

- 热爱公益事业，认同红十字精神；因岗位需参与应急救护相关辅助工作，优先录用持有有效红十字救护员证书者（非强制条件，无证书者录用后可按规定参加培训）；

- 身体健康，能正常履行岗位职责；年龄一般不超过35周岁，具有5年以上非营利机构财务工作经验或中级及以上会计职称者，年龄可放宽至40周岁（放宽条件基于岗位专业性需求设定）。

2. 专业能力要求

- 会计、财务管理或相关专业本科及以上学历（学历证书需经国家教育行政部门认证）；

- 具备3年及以上会计相关工作经验，有行政事业单位、社会组织或非营利机构财务工作经验者优先（工作经验以劳动合同、离职证明等有效材料为准）；

- 熟悉《民间非营利组织会计制度》《中华人民共和国会计法》《税收征收管理法》等法律法规及税收政策，具备较强的税务筹划能力；

- 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel等办公软件，具备较强的数据处理和分析能力。

3. 综合素质要求

- 工作细致严谨，责任心强，能独立完成账务处理及报表编制；

- 具备良好沟通协调能力和团队协作精神；

- 能适应阶段性工作压力，按时保质完成工作任务。

四、岗位职责

1. 负责中心日常会计核算、账务处理及凭证审核，确保财务数据真实、准确、完整，符合会计制度规定；

2. 依法编制年度预算、决算报告，协助完成财务规划和资金管理，保障资金使用合规；

3. 定期生成财务报表，配合上级主管部门、审计机构开展财务检查与审计工作，提供真实完整的财务资料；

4. 负责税务申报、汇算清缴及涉税事项协调，确保依法纳税，符合税收征管规定；

5. 参与中心成本管控，定期提交成本分析报告，提出合法合规的优化建议；

6. 协助完善财务管理制度，确保业务流程符合法律法规及行业规范；

7. 完成中心负责人交办的其他相关工作。

五、福利待遇

1. 薪资构成：具体标准面议，录用后在劳动合同中明确约定；

2. 社会保险：按照国家和西安市规定，为录用人员缴纳社会保险及住房公积金；

3. 休假制度：享受国家法定节假日、带薪年休假（符合《职工带薪年休假条例》规定）及工会福利；

4. 职业发展：提供红十字相关专业培训及岗位技能培训，培训费用由中心承担（另有约定的除外）。

六、应聘方式

1. 报名材料

请将以下材料发送至邮箱qhx-xashszyjjhfwzx@qq.com（邮件标题格式：（邮件标题格式：“应聘会计岗位+姓名+联系电话”）：

- 个人简历（附近期免冠证件照，需如实填写教育经历、工作经历等信息）；

- 身份证、学历/学位证书（需提供学信网认证报告）、会计专业技术资格等职业资格证书扫描件；

- 红十字救护员证书扫描件（如有）；

- 离职证明（需载明工作期限、岗位等信息，无离职证明的可提供劳动合同或社保缴纳记录替代）；

- 其他相关证明材料（如荣誉证书、工作成果等，自愿提供）。

（注：本中心承诺对报名材料中的个人信息严格保密，仅用于招聘事宜，不向第三方泄露；材料恕不退还，请注意留存原件。）

2. 招聘流程：

- 初审：对报名材料进行资格审查，通过者将在10个工作日内电话通知面试；未通过者不再另行通知。

- 面试：采用结构化面试，主要考察专业能力、综合素质等，具体时间、地点另行通知。

- 录用：面试合格者，将通知办理录用手续，双方签订劳动合同。

七、重要提示

1. 应聘者应对提交材料的真实性负责，若发现提供虚假信息（包括学历、工作经历、资质证书等），无论是否录用，本中心均有权取消应聘或录用资格，由此造成的损失由应聘者自行承担；

2. 本中心不收取任何报名费、押金等费用，不扣押应聘者任何证件；

3. 本岗位招聘有效期至招满为止，录用人员需在规定时间内到岗，逾期未到岗且无正当理由的，视为自动放弃录用资格；

4. 本公告未尽事宜，按照国家及西安市相关法律法规执行，最终解释权归本中心所有。